Babalık İzni
Babalara Doğum İzni
Turkiyede Babalık İzni ve Odeneği, Babalara Doğum İzni ne Şekildedir?
images657babalikizni5ad7d1b7b84d8
Ulkemizde maalesef babalar doğum izni acısından pek şanslı değiller Babalık izni icin yeterli kanuni destek ve yardım maalesef diğer Avrupa birliği ulkeleri ile karşılaştırıldığında hemen hemen yok gibi İş Yasası'nda erkek işcilere doğum izni verilmesini duzenleyen bir hukum yoktur Ancak, 657 sayılı Devlet Memurları Yasası'nda erkek memurlara 3 gune kadar doğum izni verilebileceği hukmunun bulunması eşitlik ilkesini gundeme getirmiştir ve bu nedenle de iş mevzuatında da bu eşitliği sağlamaya yonelik bir calışmanın varlığından basında haberler cıkmıştır Fakat şu ana kadar bu konu ile ilgili herhangi bir kanuni duzenleme yapılmamıştır Odenek hakkında da yeterli sosyal – hukuki calışma bulnmamaktadır
Avrupa Birliği (AB) Ulkelerinde Babalık İzni ve Odeneği, Babalara Doğum İzni ne Şekildedir?
2003 Nisandan itibaren, babaların Babalık İzni alma hakları vardır Babalık izni anne ve babalar icin eşit şekilde gecerlidir ve cocuğun 5inci doğum gunune kadar alınabilir Babalık İzni, iki haftalık ucretli izin olarak alınabilir Bir veya birbirini takip eden iki hafta olarak alınabilir, ancak, gunluk veya farklı iki hafta olarak alınamaz İznin cocuğun doğumunu veya cocuğun evlatlık olarak yerleştirilmesini takip eden, 56 gunluk sure icinde (veya cocuk erken doğmuşsa), ve cocuğa bakmak veya anneyi desteklemek icin alınması gereklidir
Kimler Babalık İzni alabilir?
Eğer, bir cocuğu buyutuyorsanız veya bir cocuğun sorumluluğunu taşıyorsanız, veya cocuğa bakmak veya anneyi desteklemek icin izin alıyorsanız, babalık İzni alma hakkınız olur, ayrıca;
cocuğun biyolojik babası iseniz;
cocuğu doğuran annenin eşi veya kocası iseniz (buna aynı cinsiyetten olan anne babalar da dahildir); veya
evlat edinmiş bir ebeveynin eşi veya kocası iseniz veya bu kişi ile ortak evlat edindi iseniz (diğer eş evlat edinme izni alıyorsa) da babalık izni alabilirsiniz
Babalık İzni almak icin,
bu cocuk doğmadan 15 hafta oncesinde, (veya cocuk erken doğdu ise, normal tarihte doğduğu varsayılırsa) veya;
cocuğu evlat edinen kişinin, cocukla eşleştirildiği haftanın sonunda,
calışanların, iş verenleri icin en az 26 hafta calışmış olmaları gereklidir
Yasal Babalık Odeneği
Yasal babalık Odeneği (YBO) 2 hafataya kadar haftada 100 sterlin veya bu daha azsa, haftalık ortalama kazancın %90’ı oranında odenir Eğer, izin alma hakkınız varsa ve haftalık ortalama kazancınız, en az kazanc sınırına eşit veya ustundeyse YBO alma hakkınız olur Bu Babalık İzninden sonra işe donmezseniz tekrar odenemez Bazı iş verenler Anlaşmalı Babalık Odeneği odeyebilir YBO alma hakkınız yoksa, devlet yardımları ve vergi kredileri aracılığı ile yardım alma hakkınız olabilir Unutmayın, haklarınızdan faydalanma konusunda bir sorununuz olursa, bu sorunu en cabuk ve en etkili cozme yontemi iş vereninizle konuşmak ve daha resmi yollara başvurmadan once uzman birisinin goruşunu almaktır
Babalara Doğum İzni
Turkiyede Babalık İzni ve Odeneği, Babalara Doğum İzni ne Şekildedir?
images657babalikizni5ad7d1b7b84d8
Ulkemizde maalesef babalar doğum izni acısından pek şanslı değiller Babalık izni icin yeterli kanuni destek ve yardım maalesef diğer Avrupa birliği ulkeleri ile karşılaştırıldığında hemen hemen yok gibi İş Yasası'nda erkek işcilere doğum izni verilmesini duzenleyen bir hukum yoktur Ancak, 657 sayılı Devlet Memurları Yasası'nda erkek memurlara 3 gune kadar doğum izni verilebileceği hukmunun bulunması eşitlik ilkesini gundeme getirmiştir ve bu nedenle de iş mevzuatında da bu eşitliği sağlamaya yonelik bir calışmanın varlığından basında haberler cıkmıştır Fakat şu ana kadar bu konu ile ilgili herhangi bir kanuni duzenleme yapılmamıştır Odenek hakkında da yeterli sosyal – hukuki calışma bulnmamaktadır
Avrupa Birliği (AB) Ulkelerinde Babalık İzni ve Odeneği, Babalara Doğum İzni ne Şekildedir?
2003 Nisandan itibaren, babaların Babalık İzni alma hakları vardır Babalık izni anne ve babalar icin eşit şekilde gecerlidir ve cocuğun 5inci doğum gunune kadar alınabilir Babalık İzni, iki haftalık ucretli izin olarak alınabilir Bir veya birbirini takip eden iki hafta olarak alınabilir, ancak, gunluk veya farklı iki hafta olarak alınamaz İznin cocuğun doğumunu veya cocuğun evlatlık olarak yerleştirilmesini takip eden, 56 gunluk sure icinde (veya cocuk erken doğmuşsa), ve cocuğa bakmak veya anneyi desteklemek icin alınması gereklidir
Kimler Babalık İzni alabilir?
Eğer, bir cocuğu buyutuyorsanız veya bir cocuğun sorumluluğunu taşıyorsanız, veya cocuğa bakmak veya anneyi desteklemek icin izin alıyorsanız, babalık İzni alma hakkınız olur, ayrıca;
cocuğun biyolojik babası iseniz;
cocuğu doğuran annenin eşi veya kocası iseniz (buna aynı cinsiyetten olan anne babalar da dahildir); veya
evlat edinmiş bir ebeveynin eşi veya kocası iseniz veya bu kişi ile ortak evlat edindi iseniz (diğer eş evlat edinme izni alıyorsa) da babalık izni alabilirsiniz
Babalık İzni almak icin,
bu cocuk doğmadan 15 hafta oncesinde, (veya cocuk erken doğdu ise, normal tarihte doğduğu varsayılırsa) veya;
cocuğu evlat edinen kişinin, cocukla eşleştirildiği haftanın sonunda,
calışanların, iş verenleri icin en az 26 hafta calışmış olmaları gereklidir
Yasal Babalık Odeneği
Yasal babalık Odeneği (YBO) 2 hafataya kadar haftada 100 sterlin veya bu daha azsa, haftalık ortalama kazancın %90’ı oranında odenir Eğer, izin alma hakkınız varsa ve haftalık ortalama kazancınız, en az kazanc sınırına eşit veya ustundeyse YBO alma hakkınız olur Bu Babalık İzninden sonra işe donmezseniz tekrar odenemez Bazı iş verenler Anlaşmalı Babalık Odeneği odeyebilir YBO alma hakkınız yoksa, devlet yardımları ve vergi kredileri aracılığı ile yardım alma hakkınız olabilir Unutmayın, haklarınızdan faydalanma konusunda bir sorununuz olursa, bu sorunu en cabuk ve en etkili cozme yontemi iş vereninizle konuşmak ve daha resmi yollara başvurmadan once uzman birisinin goruşunu almaktır