Hedefsiz Olmayın

Hedefsiz Olmayın Toplum olarak en manâlı problemlerimizden biri işsizlik ve kazanç azlığı İşsizlik sosyal patlamaların esas sebebi Krizlerden daha sonra gelişen psikolojik sorunlar, boşanmalar vb’nin bir kısmı hesaplı nedenlerden kaynaklanıp bu konuda milletçe daha duyarlı olmamız gerektiğini ortaya koymaktadır Bu problemin çözümünde her ne değin idarecilere büyük görevler düşse de meselenin sosyal ve psikolojik kaynaklarının üstünde de durulmalı ve lüzum işsizler gerekse aileleri neler yapabilecekleri konusunda bilinçlendirilmelidir İşsizliğin nedenleri şüphesiz şahısların içinde bulundukları şartlara kadar değişmekle birlikte en büyük problem bilindiği gibi yeterli iş imkanlarının olmamasıdır Bunun için daha pozitif girişimcinin devletten yardım alarak işsizlere meslek imkanı açması gerekmektedir bununla beraber girişimcinin de yerinde kalifiye elemana ihtiyacı bulunmaktadır Bir konuda yetişmiş eleman bulmak basit değildir Bir kişinin aranan eleman olma niteliğine sahip olamamasının bazı kişisel nedenleri de bulunmaktadır Bunların başında kişinin yeterli eğitim alamaması, bilhassa tahsiline çeşitli sebeplerle devam edememesi gelmektedir aynı zamanda eğitimli kesim aralarında işsizlik oranının gitgide arttığı da bilinmektedir Başarısızlıklar abartılmamalı Aileler, gençleri meslek konusunda yalnız bırakmamalıdır Gencin içten işlere başvuru edip etmediği öğrenilmelidir Kendisine uygun olmayan işlere başvurup sınavlarda veya mülakatta başarısız olan sonradan da bitmiş başvurmaya yiğitlik edemeyen ve bu nedenle gitgide kendilerine güven duygularını kaybeden gençler çoktur Başarısızlıklar abartılmamalı, sonuçlardan ders alınıp yeni bir atılım için eksikliklerin giderilmesinin önemli olduğu değişik şekillerde anlatılmalıdır En iyi yatırımın eğitime yapılan yatırım olduğu da unutulmamalıdır Tahsil şahısların yalnızca kazanç elde etmesi açısından değil sosyal hayatta başarılı olması ve milletçe kalkınmamız açısından önemlidir bununla beraber tahsilini tamamlayamayan, bu eksikliğini pratik hayatta çalışarak veya çıraklık eğitimi alarak giderip başarılı olan genel kültürünü de kendisini yetiştirerek geliştirenler de bulunmaktadır bundan başka o kadar fazla genç ailelerinin veya dostlarının sağladığı meslek imkanlarıyla gelişip iş sahibi olmaktadır Manâlı olan kişi üstünde baskı yapılmaması, alaka ve yeteneklerinin göz ardı edilmemesi ve bir niyet sahibi olup o gaye doğrultusunda hareket etmesinin kolaylaştırılmasıdır İşsizliğe bir diğer çözüm şekli ise aile üyeleri göre yürütülen aile işleridir Bu işlerin bir kısmı gençler için de iyi bir gelişme ortamı hazırlamaktadır Tez ve basit kazanma yanlış bir düşünce İşsizliğin çözümünde işsizlere yeni iş imkanları sağlanmasında yeni atılımlara gereklilik vardır Gerçekte toplumumuzda girişimci ruha sahip olan, toplumun lokomatifi olacak kişiler çoktur Ailenin fiziki kaynaklarının yastık altı para denilen ufak birikimlerinin ailedeki girişimciler ve onlara fiziki manevi yardım olan aile üyelerinin dayanışması ile değerlendirilmesinin güzel örnekleri çoktur Ama aile içi ortaklıktan kaçınan kişiler de epeyce fazladır Bunda lüzum aile içinde gerekse diğer insanların hayatında yaşanan negatif tecrübelerin payı büyüktür Girişimcilik çalışmalarını baltalayan nedenlerin başında, yapılan işte ehil olmama, ahlaki bozukluklar, kişiler arası iletişim çatışmaları ve hatalı anlamalar gelmektedir Girişimcilik ruhuna en fazla hasar veren ise ivedi ve basit kazanma arzusu olup; bunun zararlı sonuçları ama ahlaki ve dini eğitim ve kişinin neyin ihtiyaç olduğunu ve önceliklerini iyi bilmesi ile önlenebilir İnsanların çalışmayı sevmesi ve sürekli kendilerini geliştirmeleri de fazla önemlidir İşsizliğin bir diğer nedeni de kişinin bulduğu işin gelirini düşük bulduğu için çalışmamasıdır Halbuki gençlerin düşük gelirli de olsa bir işte özellikle aile işlerinde çalışmaları ve eğitim alarak kendilerini geliştirmeleri onlara ya daha yüksek gelirli işlerin kapısını açacak ya da kendi işlerine sahip olma imkanı sağlayacaktır Elbetteki burada istismar edilmemek de esastır üstelik iki taraflı iyi niyetle büyüyen aile işleri yalnızca aile üyelerine değil toplumdaki pek fazla işsize de iş imkanı sağlamaktadır İster aile üyeleri isterse aile dışındaki kişiler aralarında olsun meslek hayatında varisi olmak için şahısların yaptıkları iş konusunda bilinçli olmaları, iş hayatının kurallarını iyi bilip deneyim sahibi olmaları uzun ve kısa vade planlarını iyi yapmaları, çok çalışmaları, karşılıklı güvenle birlikte prensiplerin baştan konması, açık ve dürüst olunması, ödev taksiminin iyi yapılıp yerine getirilmesi, maddi konuların tereddütsüz profesyonelce sıcacık ve saygılı bir şekilde konuşulması, egzersiz sisteminin iyi anlaşılması, kazançgider dengesinin iyi kurulması ve başarıların ortak takdir edilmesi gerekmektedir İşverenle çalışanların bu kurallara uyup da başarıya ulaşmamaları hemen hemen imkansız gibidir Tabii fakat insan için kazanmak değin kaybetmenin de hayatın bir parçası olduğu ve kayıpların yeni atılımlar için yalnızca deneyim oluşturduğu da unutulmamalıdır Hükümetin işsizlikle mücadelede kararlı olması, yeni ücret düzenlemelerinin yapılması, girişimciye yapılan teşvikler ve sağlanan imkanlar devletiyle el ele veren halkın girişimcilik ruhunu canlandıracak ve yeni meslek imkanlarının sağlanması işsizlik ve gelecek endişesi içeren gençlerin kaygı düzeyini azaltarak ümitlerini ve çalışma arzusunu artıracak bu nedenle keza devlet ayrıca de halk güçlenecektir Ilgi duyulan alanda eğitim almamak motivasyonu etkiliyor Anne babaların çocuklarını onların istediği ve yetenekli olduğu yok de kendilerinin istedikleri alanda tahsil yapmaya zorlamaları kişilerde sonradan motivasyon eksiliğine yol açabilmektedir Bu durumu durdurmak için iş seçiminde alaka ve yeteneklerin iyi değerlendirilmesi ve ailelerin ya da öteki etkin kişilerin kendi isteklerini empoze etmekten kaçınıp yalnızca bilgilendirmeleri gerekmektedir Bazen ilgi ve yetenekler değişken Bu durumda kişinin kendisini yenileyebilmesi ve ailenin ve öteki tecrübeli ve akıllı kişilerin uygun olarak bilgilendirmesi kişinin severek çalışacağı bir iş bulmasını kolaylaştırır Çoğu genç işi nasıl bulacağını bilemiyor Yeni istihdam alanları, şahısların hakları, devletin sağladığı imkanlar her geçen gün değişmektedir Bu gibi sebeplerle işsiz kalınmasının önlenmesi için şahısların bilgiye ulaşması önemlidir Danışmanlık hizmetleri bu konuda tartma talep etmektedir Üniversiteye hazırlık kurslarının verildiği dershanelerden de bu konuda yayınlanmış kitapçıklar elde edilebilir Tatmin Edici teçhizat olmaması da engellerden biri Gerçekten kişi diploma notunun düşük olması nedeniyle bir takım iş imkanlarından mahrum olacağını düşünebilir Ama diploma notu, yüksek lisans eğitimi ya da devlet memurluğu başvurusu gibi durumlarda önemli olsa da özel sektörde başka özelliklerle birlikte değerlendirilmektedir Bir veya iki yabancı dil, işle ilgili başka eğitimler almış elde etmek, deneyim ve her şeyin başında kişinin başvurduğu işte çalışmayı fiilen istemesi ve kendine güvenmesi diploma notunun yüksekliğinden bazı durumlarda daha önemlidir seçme parça