nicebayan
FD Üye
- Katılım
- Ara 24, 2016
- Mesajlar
- 94,678
- Etkileşim
- 2
- Puan
- 38
- Yaş
- 36
- Web sitesi
- nicebayan.com
- F-D Coin
- 90
İşverenlere 3 durumda işçi kiralama imkanı getiren düzenleme, 100 kişinin aşağıda işçi çalıştıran iş yerlerinde 'kiralık' sınırlaması öngörmüyor
başlangıçta bir işçinin herhangi bir nedenle iş görme edinimini yerine getirememesi veya işletmenin meslek hacminin öngörülemeyen ölçüde artması durumunda emekçi kiralanabileceği belirtiliyor
Gidip Gelen olarak gördürülen kısa süreli işler ile işletmenin jurnal işlerinden sayılmayan ya da iş güvenliği bakımından acil olan ya da mevsimlik işlerde;
Temizleme işlerinde ve evde görülen hasta, yaşlı ve çocuk bakım hizmetlerinde de geçici meslek ilişkisi kurulabileceği öngörülüyor *
başlangıçta bir işçinin herhangi bir nedenle iş görme edinimini yerine getirememesi veya işletmenin meslek hacminin öngörülemeyen ölçüde artması durumunda emekçi kiralanabileceği belirtiliyor
Gidip Gelen olarak gördürülen kısa süreli işler ile işletmenin jurnal işlerinden sayılmayan ya da iş güvenliği bakımından acil olan ya da mevsimlik işlerde;
Temizleme işlerinde ve evde görülen hasta, yaşlı ve çocuk bakım hizmetlerinde de geçici meslek ilişkisi kurulabileceği öngörülüyor *