Pollyanna Başarıya Daha Yakın

Pollyanna Başarıya Daha Yakın Düşünceleriniz pozitif olsun, çünkü düşünceleriniz sözleriniz olur Sözleriniz pozitif olsun, çünkü sözleriniz davranışlarınız olur Davranışlarınız pozitif olsun, çünkü davranışlarınız alışkanlıklarınız olur Alışkanlıklarınız artı olsun, çünkü alışkanlıklarınız değerleriniz olur Değerleriniz fazla olsun, çünkü değerleriniz kaderiniz olur Mahatma Gandhi Olumlu ol, iyilikler seni bulsun: Bir diğer Kendini Doğrulayan Kehanet öyküsü daha Incelemeler gösteriyor fakat ahali bir ağrının daha az şiddetli olmasını beklerlerse, ağrıyı daha az hissediyorlar böylece uzmanlar ağrıların psikoterapi ile tedavisi üstüne çalışıyorlar Hayatta uğurlu olduklarına inananlar, gerçekten fırsatları kaçırmadıkları ve ısrarlı oldukları için, daha şanslılar Olumsuz düşünmeye eğilimliyiz Başarılı olacaklarını düşünerek çalışanların başarılı olma ihtimalleri daha yüksek Çalışırken, yaptıkları fedakarlıklara yok de işin iyi yönlerine odaklanıp, hevesli olanlar ise ömürlerini bile uzatabiliyorlar, hem de 1012 sene kadar İyi hissetmek sandığımızdan çok daha önemli Umutlu almak, kibir dinlemek, keyif edinmek, müteşekkir olmak umutsuzluk içinde olmayan bir kişinin davranışlarından Ama bunlar sadece ''kişinin iyi olduğu''nu bildiren işaretler değil bununla birlikte o iyiliği getiren, yaratan davranışlar Olumlu duyguları doğuranlar Fakat insanoğlu olumsuzu seçiyor Ortalama bir insanın zihninden günde yaklaşık 60 bin düşünce geçiyor Bunların dörtte üçü, negatif ya da kaygılıUzmanlar, insanların olumsuz bir olaydan, artı olana oranla daha artı etkilendiğini söylüyorlar Meslek yaşamında aldığımız bir negatif geribildirim, bizi olumlu olanından daha çok düşündürüyor Hiç beklemediğiniz bir zamanda, bir yerden bin dolar kazandığınıza ne değin sevineceğinizi düşünün dahası, bin dolar kaybettiğinizi Hangisinden daha çok etkilenirsinizŞ Yanıt: Kaybettiğinize Bunun açıklaması ise Evrim Teorisi''nin içinde bakımlı: Eğer ademoğlu negatif bir bilgiyi yok sayarsa, bu canına mal olabilir diğer taraftan, olumlu bir bilgiyi görmezden gelmek azami vicdan azabı getirir Kaç veya savaş kararına iten, seçeneklerini kısıtlayan olumsuz duyguların tersine, pozitif duygular, düşünme ve harekete geçme kapasitemizi arttırıyor böylece, aşırıya kaçmadan ''optimist olmak'', işyerlerinde, işe alım ve yükselmede kullanılan değerlendirmeler esnasında aranan ''takım oyuncusu olmak'', ''stratejik düşünebilmek'' gibi yetkinliklerin arasında sayılmaya başlandı Güzeli görmek manâlı University of California''dan Dr Lyubomirsky, 275 bin kişi üstünde yapılan araştırmaların sonucunu şöyle özetledi: Mutlu ahali, olumlu duyguları yaşayan ve yaşatan kişiler, meslek ve özel yaşamlarında daha başarılılar Pozitif duygular onların yeni hedeflere daha seri yönelmelerini, kaynakları daha iyi görmelerini sağlıyor Kendilerine güveniyorlar ve daha enerjikler Çevrelerindeki ahali da onları daha sosyal ve güzel olarak tanımlıyor Yani fazla bir davranış seçenler bununla beraber başkalarının algılamalarından da yarar sağlamaya başlıyorlar Ahali doğal olarak negatif düşünceye eğilimliyse, kendimizi ''kandırmaya hedeflemek'' bilinçli bir seçim olarak karşımıza çıkıyor O halde Pollyannacılık oynamak, yani uğurlu, başarılı olacağımıza ve işimizi sevdiğimize inanmaya amaçlamak gerekir Gerçekliği kaybetmeden, iyiyi umut etmek, işin güzel tarafını bakmak manâlı bir kişisel idare aracı çünkü Şirketlerde genel olarak küçümsenen, lüzum görülmeyen veya tartma verilmeyen motivasyon aktivitelerini de olumlu duyguları kurumlarda yeşerterek kurumun geleceğine yapılacak yatırım olarak bakmak durum alıntı