Türkiye'nin en güncel forumlardan olan forumdas.com.tr'de forumda aktif ve katkısı olabilecek kişilerden gönüllü katkıda sağlayabilecek kişiler aranmaktadır.
Taşeron işcilerle ilgili duzenleme ne zaman yapılacak
Cevap: Taşeron işcilerle ilgili duzenleme
Yasa tasarısına gore alt işverenler tarafından ustlenilen hizmet sozleşmesi 1 yıldan 5 yıla cıkacak Taşeron işciler, ek mesai uygulamasından da yararlanabilecek
Taşeron işci, 8 saatten fazla calıştırılamayacak Haftalık calışma suresinin 45 saati gecmesi durumunda mesai odenecek Kıdem tazminatında ay hesabı uygulamasıyla 11 ay calıştırılıp işten cıkarılarak tazminat alması engellenemeyecek 1 ay bile calışsa hak ettiği tazminatı alacak Yıllık izinlerini kullanabilecekler
Hemen butun kamu kurumları başta olmak uzere bircok şirket, temizlik, guvenlik ve ulaşım gibi hizmetleri, taşeron işciler eliyle yurutuyor Doğrudan işci calıştırmak yerine bir firma ile hizmet alım sozleşmesi yapıp, o firmanın işcilerini calıştırıyor Bu yontem ucuz ve sorunsuz olduğu icin tercih ediliyor İşcinin yemek, sigorta, maaş gibi butun yukumlulukleri taşeron firmada oluyor Kamu kurumu da, işcilerle tek tek muhatap olmak yerine taşeron firmayı muhatap alıyor
Aldığı hizmet karşılığı, firmaya belli bir odeme yapılıyor Bu yontemle kamu ve ozelde calışan taşeron işci sayısı yaklaşık 450 bin İlk bakışta ideal gibi gorunen bu sistem, emek somurusu başta olmak uzere buyuk sorunlara yol acıyor
1 yıl olarak uygulanan hizmet alım suresinin 3 veya 5 yıla cıkarılmasının gundemde olduğunu kaydetti Celik, bu yontemle işverenlerin ve işcilerin daha uzun donemli plan yapmalarına imkan verileceğini vurguladı Bu yontemle, taşeron işcilere de daha uzun vadeli calışma ortamı oluşturulacak Firmaların işcilerle yaptığı sozleşmeler de en az 3 veya 5 yıllık olacak
Cevap: Taşeron işcilerle ilgili duzenleme
Yasa tasarısına gore alt işverenler tarafından ustlenilen hizmet sozleşmesi 1 yıldan 5 yıla cıkacak Taşeron işciler, ek mesai uygulamasından da yararlanabilecek
Taşeron işci, 8 saatten fazla calıştırılamayacak Haftalık calışma suresinin 45 saati gecmesi durumunda mesai odenecek Kıdem tazminatında ay hesabı uygulamasıyla 11 ay calıştırılıp işten cıkarılarak tazminat alması engellenemeyecek 1 ay bile calışsa hak ettiği tazminatı alacak Yıllık izinlerini kullanabilecekler
Hemen butun kamu kurumları başta olmak uzere bircok şirket, temizlik, guvenlik ve ulaşım gibi hizmetleri, taşeron işciler eliyle yurutuyor Doğrudan işci calıştırmak yerine bir firma ile hizmet alım sozleşmesi yapıp, o firmanın işcilerini calıştırıyor Bu yontem ucuz ve sorunsuz olduğu icin tercih ediliyor İşcinin yemek, sigorta, maaş gibi butun yukumlulukleri taşeron firmada oluyor Kamu kurumu da, işcilerle tek tek muhatap olmak yerine taşeron firmayı muhatap alıyor
Aldığı hizmet karşılığı, firmaya belli bir odeme yapılıyor Bu yontemle kamu ve ozelde calışan taşeron işci sayısı yaklaşık 450 bin İlk bakışta ideal gibi gorunen bu sistem, emek somurusu başta olmak uzere buyuk sorunlara yol acıyor
1 yıl olarak uygulanan hizmet alım suresinin 3 veya 5 yıla cıkarılmasının gundemde olduğunu kaydetti Celik, bu yontemle işverenlerin ve işcilerin daha uzun donemli plan yapmalarına imkan verileceğini vurguladı Bu yontemle, taşeron işcilere de daha uzun vadeli calışma ortamı oluşturulacak Firmaların işcilerle yaptığı sozleşmeler de en az 3 veya 5 yıllık olacak
